Zehn Tipps für Bewerber     exclusiv vom Personalchef einer Top-Computerfirma	Zurück zur Homepage
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    Anmerkung:
    Auch wenn die Tips wohl für Anfänger im Arbeitszyklus gedacht sind, können Sie auch Menschen, die sich verändern
    wollen, von Nutzen sein.

Lesen
Sie die Artikel im Wirtschaftsteil - auch Ihrer Lokalzeitung. Welche Firma ist im Aufwind? Welche Qualifikationen werden gewünscht?

Schalten
Sie eigene Anzeigen mit orginellem Text in Fachzeitschriften, aber auch in Tageszeitungen vor Ort. Sie werden in der Branche Ihrer Wahl gelesen.

Auch wenn
Sie es schon einmal gehört haben: Bewerbungsunterlagen müssen formalen Ansprüchen genügen. Wer sprachlich schludert, dessen Unterlagen landen in Ablage Papierkorb.

Rufen
Sie in den Unternehmen an. Dafür sollten Sie trainieren. Telefonieren Sie zuerst mit zehn Unternehmen, die Sie nicht interessieren, bevor Sie in der Firma anrufen, bei der Sie gerne anfangen möchten. So trainieren Sie Sicherheit. Günstigste Zeit für einen Anruf: Freitags am späten Vormittag, weil sich dann alle aufs Wochenende freuen.

Reden
Sie mit den Menschen, die bei der Wunschfirma arbeiten: Verlassen Sie sich  nicht allein auf das Arbeitsamt und die Berufsberatung.

Benutzen
Sie die gleichen Unterlagen nicht mehrmals - das sieht man den Mappen an.

Laden
Sie Experten oder leitende Mitarbeiter zu sich in die Schule, in den Ausbildungsbetrieb, ins Jugendzentrum ein.

Studieren
Sie oder lernen Sie das, was Ihnen Spaß macht, nicht das, was Sie meinen, lernen zu müssen: Wer etwas nur aus Zwang
tut, ist nie so gut wie jemand, der es aus Interesse macht.

Nutzen
Sie jede Art von "Bezeihungen" aus. Stellen werden heute zu einem großen Teil   "unter der Hand" vergeben. Also versuchen Sie, einflußreiche Bekannte/Freunde anzusprechen.

Versuchen
Sie von Anfang an Kontakte zu Unternehemen aufzubauen, über Ferienjobs, Praktika, Aushilfstätigkeiten. Sie haben keine Garantie auf einen Job - Aber Sie können Ihre Chancen ziemlich stark beeinflussen.

Mark Becker, Personalchef der Computerfirma Quantum
Auszug aus der Zeitschrift PZ, September 1998

Siehe auch  Ratschläge für Bewerbungen.

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